Intugo, una empresa de empleador de registro y dotación de personal nearshore que ayuda a empresas internacionales a crear equipos en México, ha ampliado los recursos disponibles en su sitio web rediseñado, intugo.co. El sitio está diseñado para líderes empresariales que están considerando México y quieren su propio equipo dedicado en lugar de subcontratar el trabajo a un proveedor.
El modelo de la empresa permite a los clientes seleccionar, capacitar y dirigir a su equipo mientras Intugo se encarga del reclutamiento, el empleo como empleador de registro, la nómina y los beneficios, el cumplimiento laboral mexicano y el espacio de oficina seguro en Hermosillo, Guadalajara, Ciudad de México y Ciudad Obregón. Esto significa que las empresas pueden contratar en México sin formar una entidad legal local, y las personas que contratan trabajan como una extensión de su propia operación.
"La mayoría de las empresas con las que hablamos no buscan un proveedor que les quite trabajo de encima. Quieren su propia gente, dirigida por sus propios gerentes, pero en México", dijo Michael Mocilac, Director de Marketing y Desarrollo de Negocios de Intugo. "Nos encargamos de todo lo que hace que eso sea difícil, para que puedan concentrarse en el trabajo".
El sitio actualizado incluye historias de clientes y libros blancos de empresas que operan equipos en desarrollo de software, atención médica, contabilidad y operaciones de back office. También ofrece guías prácticas sobre qué roles tienen sentido trasladar a México y cómo se comparan los equipos nearshore con los modelos offshore. También se incluyen detalles de seguridad y cumplimiento, como la certificación ISO 27001 de Intugo y operaciones diseñadas para cumplir con los requisitos de HIPAA y SOC 2.
Los equipos a menudo comienzan con una a cinco personas y crecen a partir de ahí. Camino Promotions comenzó con cinco agentes a través de Intugo y ha crecido a más de 200 empleados, lo que ilustra la escalabilidad del modelo.
Durante más de 18 años, Intugo ha ayudado a empresas a crear equipos dedicados en México. Como parte de la familia de empresas del Grupo Tetakawi, Intugo es una empresa de empleador de registro y dotación de personal nearshore con más de 1,700 empleados trabajando bajo su modelo. La empresa atiende a más de 60 negocios en más de 10 industrias, con oficinas en Hermosillo, Guadalajara, Ciudad de México y Ciudad Obregón, y cuenta con la certificación ISO 27001.
La ampliación de los recursos en línea es importante porque ofrece a los líderes empresariales que consideran México un camino más claro para crear equipos dedicados sin la carga administrativa de establecer una entidad legal. Al proporcionar historias de clientes, libros blancos e información de cumplimiento, Intugo tiene como objetivo reducir la incertidumbre para las empresas que evalúan opciones nearshore. Esto podría alentar a más empresas a adoptar el modelo de empleador de registro, aumentando potencialmente la disponibilidad de equipos dedicados en México y ofreciendo una alternativa a la subcontratación offshore. Para industrias como desarrollo de software, atención médica, contabilidad y operaciones de back office, los recursos pueden ayudar a los tomadores de decisiones a evaluar qué roles son adecuados para la dotación de personal nearshore y cómo se compara el modelo con los enfoques offshore. El énfasis en la seguridad y el cumplimiento, incluida la certificación ISO 27001 y el soporte para los requisitos de HIPAA y SOC 2, también puede tranquilizar a las empresas de sectores regulados. En última instancia, el anuncio señala un creciente interés en México como destino para equipos dedicados y destaca el papel de los proveedores de empleador de registro para facilitar esa expansión.
